Master de droit social | Université Toulouse Capitole

Niveau: Formation accessible au premier semestre

Mentions de licences conseillées:

• Droit

Attendus:

• Etre titulaire d’une licence en droit ou équivalent.
• Savoir utiliser les outils numériques et digitaux (veille juridique, bibliothèque en ligne, etc.).
• Savoir exploiter l’information (effectuer une recherche, citer les sources, etc.).
• Savoir développer une démarche scientifique (en mobilisant les concepts juridiques, en construisant un raisonnement critique, en maitrisant les exercices juridiques, etc.).
• Savoir s’exprimer et communiquer en langue française et/ou en langue étrangère.
• Avoir construit un projet professionnel cohérent en lien avec la formation.
• Présenter un projet motivé en lien avec la formation et ses débouchés s’inscrivant dans le parcours personnel de l’étudiant.
• Développer un agir éthique et responsable (engagement citoyen ou associatif, etc.).

Critères généraux d’examen des candidatures:

• Notes obtenues en l1, l2, et l3 de droit – moyenne générale du semestre 5 – progression des moyennes générales des 3 années de licence – evolution des moyennes dans les unités fondamentales.
• Connaissances solides en droit du travail (niveau l3).
• Acquisition de la démarche scientifique.
• Savoir utiliser les ressources électroniques (base de données juridiques).
• Capacité à l’oral – qualité de l’expression orale – qualité rédactionnelle.
• Implication dans la formation – travail en groupe – être autonome – savoir s’organiser – esprit d’initiative – esprit de curiosité.
• Motivation en lien avec le métier visé – connaissance des débouchés professionnels – cohérence de son projet professionnel – connaissance des exigences de la formation.
• Expérience professionnelle (stages, activités de type associative ou bénévole).

Modalités de candidature:

• Dossier
• Entretien

Modalités d’enseignement:

• Formation initiale

Langues vivantes enseignées:

• Anglais

Contact:

• Responsable pédagogique : Camille.BLANQUART@univ-catholille.fr

Niveau: Formation accessible au premier semestre

Mentions de licences conseillées:

• Droit

Attendus:

• Etre titulaire d’une licence en droit ou équivalent.
• Savoir utiliser les outils numériques et digitaux (veille juridique, bibliothèque en ligne, etc.).
• Savoir exploiter l’information (effectuer une recherche, citer les sources, etc.).
• Savoir développer une démarche scientifique (en mobilisant les concepts juridiques, en construisant un raisonnement critique, en maitrisant les exercices juridiques, etc.).
• Savoir s’exprimer et communiquer en langue française et/ou en langue étrangère.
• Avoir construit un projet professionnel cohérent en lien avec la formation.
• Présenter un projet motivé en lien avec la formation et ses débouchés s’inscrivant dans le parcours personnel de l’étudiant.
• Développer un agir éthique et responsable (engagement citoyen ou associatif, etc.).

Critères généraux d’examen des candidatures:

• Notes obtenues en l1, l2, et l3 de droit – moyenne générale du semestre 5 – progression des moyennes générales des 3 années de licence – evolution des moyennes dans les unités fondamentales
• Connaissances solides en droit du travail (niveau l3).
• Acquisition de la démarche scientifique.
• Savoir utiliser les ressources électroniques (base de données juridiques).
• Capacité à l’oral – qualité de l’expression orale – qualité rédactionnelle.
• Implication dans la formation – travail en groupe – être autonome – savoir s’organiser – esprit d’initiative – esprit de curiosité.
• Motivation en lien avec le métier visé – connaissance des débouchés professionnels – cohérence de son projet professionnel – connaissance des exigences de la formation.
• Expérience professionnelle (stages, activités de type associative ou bénévole).

Modalités de candidature:

• Dossier
• Entretien

Modalités d’enseignement:

• Alternance – contrat de professionnalisation
• Alternance – apprentissage

Langues vivantes enseignées:

• Anglais

Contact:

• Responsable pédagogique : elodie.letombe-timmerman@univ-catholille.fr

Niveau: Formation accessible au premier semestre

Mentions de licences conseillées:

• Droit

Attendus:

• Etre titulaire d’une licence en droit ou équivalent.
• Savoir utiliser les outils numériques et digitaux (veille juridique, bibliothèque en ligne, etc.).
• Savoir exploiter l’information (effectuer une recherche, citer les sources, etc.).
• Savoir développer une démarche scientifique (en mobilisant les concepts juridiques, en construisant un raisonnement critique, en maitrisant les exercices juridiques, etc.).
• Savoir s’exprimer et communiquer en langue française et/ou en langue étrangère.
• Avoir construit un projet professionnel cohérent en lien avec la formation.
• Présenter un projet motivé en lien avec la formation et ses débouchés s’inscrivant dans le parcours personnel de l’étudiant.
• Développer un agir éthique et responsable (engagement citoyen ou associatif, etc.).

Critères généraux d’examen des candidatures:

• Notes obtenues en l1, l2, et l3 de droit – moyenne générale du semestre 5 – progression des moyennes générales des 3 années de licence – evolution des moyennes dans les unités fondamentales.
• Connaissances solides en droit du travail (niveau l3).
• Acquisition de la démarche scientifique.
• Savoir utiliser les ressources électroniques (base de données juridiques).
• Capacité à l’oral – qualité de l’expression orale – qualité rédactionnelle.
• Implication dans la formation – travail en groupe – être autonome – savoir s’organiser – esprit d’initiative – esprit de curiosité.
• Motivation en lien avec le métier visé – connaissance des débouchés professionnels – cohérence de son projet professionnel – connaissance des exigences de la formation.
• Expérience professionnelle (stages, activités de type associative ou bénévole).

Modalités de candidature:

• Dossier
• Entretien

Modalités d’enseignement:

• Alternance – contrat de professionnalisation
• Alternance – apprentissage

Langues vivantes enseignées:

• Anglais

Contact:

• Responsable pédagogique : Gaetan.marain@univ-catholille.fr